单位搭平台，员工享实惠。泰康养老在行业内率先打造了企事业单位专属的“职工自选福利平台”，在保障全、价格低、服务优的前提下，最大限度方便职工自主购买，有效转移职工家庭经济风险、完善现有保障缺口，彰显单位对员工的人文关怀。

2020年11月27日泰康养老保山服务团队到保山市某医院开展保险服务活动，该院L医生在经我司服务人员介绍和讲解后，决定为自己投保一份年缴7612元20年缴费的《泰康健康有约终身重大疾病保险D款》，保额为30万元，2024年8月，L医生因甲状腺结节前往医院住院治疗,后续诊断为甲状腺恶性肿瘤。收到L医生理赔申请后,我司理赔团队快速完成病情核实工作,经核定,L医生此次出险疾病满足我司条款约定的保障责任,公司按照合同约定向L医生给付重疾保险金45万元(1.5倍基本保额)。

快节奏的生活下，人们面临各类重大疾病的威胁也日益突出，“早发现、早治疗”是关键。保险虽无法抵挡疾病的到来，但可让我们从容面对，帮助家庭共克难关。我们不知意外和疾病哪个先到，但也庆幸保险能给家庭披上一件“防护服”、撑起一把“保护伞”。

面对老龄化及中青年亚健康化带来的健康危机，党和国家要求建立健全医养保障三支柱体系，由国家基本保障、企业补充层保障、个人补充层保障“三支柱”共同构建。其中，企事业单位不仅是第二支柱的付费主体，也在第一支柱和第三支柱发挥着代收代缴、规划引导的重要作用，为每个人构建全生命周期健康保障。

泰康养老作为企业的补充医疗养老福利保障服务供应商，积极落实国家政策，为企事业广大职工搭建员工医养福利保障自选平台，在保障全、价格低、服务优的前提下，最大限度的方便职工自主购买。泰康养老用真心与关爱温暖人心，用保险编织人生的保护网，托起一个家庭的幸福安康。

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